Eine gute Ausbildung besteht aus mehr als der Vermittlung von Fachwissen. Bei der Verbandsgemeinde (VG) Loreley wird daher auch Wert darauf gelegt, dass die Auszubildenden sich untereinander besser kennenlernen, gemeinsam Erfahrungen sammeln und Verantwortung übernehmen. Ein fester Bestandteil ist dabei der jährlich stattfindende Azubitag, der von den Auszubildenden selbst organisiert und gestaltet wird. „Wir möchten unseren Auszubildenden nicht nur einen guten Start ins Berufsleben ermöglichen, sondern ihnen auch frühzeitig Verantwortung übertragen und zeigen, dass ihre Ideen bei uns gefragt sind“, erklärt Bürgermeister Mike Weiland. „Die Ausbildung bei der VG Loreley soll fachlich fundiert sein, aber gleichzeitig auch die persönlichen und sozialen Kompetenzen fördern. Teamgeist, Eigeninitiative und eine gute Zusammenarbeit sind schließlich Fähigkeiten, die im späteren Berufsalltag genauso wichtig sind wie das Fachwissen“ ergänzt Mike Weiland.
Die Planung und Durchführung des Azubitages liegen dabei maßgeblich in den Händen der Auszubildenden. Von der Organisation über die Abstimmung untereinander bis hin zur Umsetzung übernehmen sie alles selbst. Damit bietet der Tag gleichzeitig eine praktische Möglichkeit, Fähigkeiten in den Bereichen Organisation, Koordination und Kommunikation weiterzuentwickeln. Eben diejenigen Kompetenzen, die auch im Büroalltag unerlässlich sind.
In diesem Jahr startete der gemeinsame Tag mit einem Frühstück auf einem Hausboot in Lahnstein. Anschließend ging es bei einer Wanderung durch die Ruppertsklamm sportlich weiter. Unterwegs konnten persönliche Erfahrungen ausgetauscht werden. Nach diesem gemeinsamen Erlebnis stand der eigene Start bei der VG Loreley im Fokus: In einer Arbeitsphase beschäftigten sich die Auszubildenden mit dem Thema „Mein 1. Ausbildungstag bei der VG Loreley“. Dabei entwickelten sie gemeinsam Ideen und Ansätze für ein gelungenes Onboarding – also für einen guten ersten Ausbildungstag und eine erfolgreiche erste Ausbildungswoche. Die Ergebnisse wurden gebündelt an den Ausbildungsleiter weitergegeben, der diese für künftigen Auszubildenden produktiv einbringen wird.
Der gemeinsame Tag klang bei einem Abendessen in geselliger Runde auf der Terrasse des Hausboots aus. Für die VG Loreley ist der Azubitag dabei mehr als eine willkommene Abwechslung zum Arbeitsalltag: Er steht beispielhaft für den Anspruch, jungen Menschen während ihrer Ausbildung nicht nur berufliche Kenntnisse zu vermitteln, sondern ihnen auch Raum für Eigeninitiative, Verantwortung und persönliche Entwicklung zu geben. „Es ist unverzichtbar, dass sich die Auszubildenden auch außerhalb des Büros kennenlernen und erleben. Daher unterstütze ich ihre Wünsche für den Azubitag jedes Jahr gern“, sagt Ausbildungsleiter Manuel Schellhas.
Die VG Loreley bildet regelmäßig in unterschiedlichen Ausbildungsberufen aus und bietet damit vielfältige Möglichkeiten für einen erfolgreichen Einstieg in den öffentlichen Dienst. Interessierte junge Menschen erhalten während ihrer Ausbildung eine praxisnahe Begleitung und lernen unterschiedliche Aufgabenbereiche einer modernen Kommunalverwaltung kennen.